А. Лукашенко поручил разработать четкую систему оплаты труда руководителей банков Беларуси

Минск, 17 ноября /Синьхуа/ -- Президент Беларуси Александр Лукашенко, заслушивая в четверг доклад по отдельным вопросам кредитно-финансовых организаций, поручил разработать четкую систему оплаты труда руководителей банков.

Во время совещания было отмечено, что заработная плата топ-менеджеров отдельных банков Беларуси чересчур высока. Они получают в разы больше членов правительства, не говоря уже о рядовых работниках различных сфер.

При этом А. Лукашенко задал простой и конкретный вопрос участникам совещания: какой из руководителей банков Беларуси работает больше председателя правления Национального банка или премьер-министра страны? "Не думаю, что руководитель конкретного частного или госбанка работает больше и качественнее, чем председатель Национального банка. Если так, тогда надо президенту задуматься. Но пока я вижу, что это не так", -- подчеркнул глава государства.

Вместе с тем он согласился, что если банк выполняет все критерии, то его руководство нужно поощрять. Он поручил Нацбанку еще раз рассмотреть существующие критерии и при необходимости ужесточить некоторые из них.

А. Лукашенко констатировал, что для кредитно-финансовых организаций главное -- прибыль. Но ведь банки, даже иностранные, ведут деятельность внутри страны и зарабатывают за счет ее граждан и предприятий, в том числе выдавая недешевые кредиты. Глава государства потребовал от правительства и, прежде всего, от Нацбанка разработать четкую систему оплаты труда руководителей банков, которая должна быть справедливой. Президент предупредил об ответственности за результат и выполнение его поручений.